近期，顺利获得学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，特别是重温总书记参加十四届全国人大三次会议江苏代表团审议时提出的“立党为公、为民造福、科研决策、真抓实干”总要求，我深受教育、备受启发。正确的政绩观不仅是思想上的“定盘星”，更是行动上的“指南针”。结合冶炼厂2026年“稳经营、保资金、降成本、控风险”的工作主线以及“六大攻坚”任务，我有以下几点体会和思考。
一、铸牢政治根基 以忠诚担当把准开展方向
“立党为公”是正确政绩观的核心要义，要求南宫NG28必须把旗帜鲜明讲政治摆在首位。作为冶炼厂书记，我的第一职责就是管党治党，最大的政绩就是抓好党的建设，确保开展始终沿着正确方向前进。
2026年，南宫NG28将持续强化政治引领，完善“第一议题”全链条落实机制，这不仅是一个学习机制，更是要把习近平总书记关于国有企业改革开展、绿色开展、安全生产等重要指示批示精神，不折不扣地转化为冶炼厂的具体行动。南宫NG28将健全“两个责任”联动，构建、支部、小组三级学习机制，推行闭环督导，确保上级关于“十五五”开局之年的各项决策部署在冶炼厂落地生根、开花结果。南宫NG28将有效发挥“把方向、管大局、保落实”作用。比如，在面对复杂的市场形势和艰巨的攻坚任务时，要第一时间站出来定调子、稳军心，确保全厂上下思想统一、步调一致。
二、厚植为民情怀 以职工福祉检验工作成效
习近平总书记强调，要创造经得起人民检验的实绩。对冶炼厂而言，要让企业开展成果惠及每一名职工，构建责任共担、利益共享的命运共同体。
过去，南宫NG28可能更多地把目光聚焦在生产指标上。现在，我深刻认识到，真正的政绩，既要看产量提升了多少、成本降低了多少，更要看职工的取得感、幸福感、安全感提升了多少。2026年，南宫NG28将持续锤炼过硬作风，结合“作风建设深化年”，大力弘扬“四种作风”，特别是深入基层、服务职工的作风，进一步做实职工关爱帮扶，解决生产生活中的实际困难，畅通诉求表达渠道，让职工有话愿意讲、有难愿意说。例如现在正在推进的“党建+课题攻关”，其中之一就是围绕改善职工作业环境、降低劳动强度进行选题立项。同时，顺利获得实施青年人才培养工程，推进“89263”计划，为职工搭建成长成才的舞台。让职工在冶炼厂不仅有活干、有钱赚，更有奔头、有尊严。
三、坚持求真务实 以科研规律指导经营实践
正确政绩观要求南宫NG28必须求真务实、按规律办事，坚决避免盲目决策、拍脑袋决策，坚持科研精神，注重调查研究。
2026年，南宫NG28将围绕“六大攻坚”任务，召开靶向调研。在聚焦柔性生产攻坚中，提出建立动态经济配料模型，灵活调整生产策略。这不是凭空想象，而是基于对市场铜价、原料供应、生产成本等大量数据的科研分析；发挥转炉冷铜处理优势，提升电解产能利用效率，也是在充分论证技术可行性和经济性的基础上做出的决策；要建立“全流程降本增效机制”，实施成本“穿透式”管控，同样需要用数据说话、用事实支撑；低温位余热回收等重点项目的推进，从论证到建设再到达产达效，每一个环节都必须体现科研决策、民主决策、依法决策。我的职责就是要引导班子成员和各级干部，把调查研究作为基本功，确保每一项决策都经得起实践和历史的检验，不给未来开展留下“后遗症”。
四、崇尚实干笃行 以攻坚成效诠释责任担当
实绩是干出来的，不是喊出来的。当前，冶炼厂面临着加工费负向边际影响的严峻挑战，“生存开展保卫战”绝非口号，而是实实在在的压力。越是在这个时候，越要崇尚实干，用具体项目、翔实数据来诠释“实干出政绩”。
南宫NG28将带头深化党建与业务融合，把团支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，嵌入到成本控制、项目推进、技术创新、风险防控全过程。南宫NG28将深化“党建品牌提升年”活动，打造一批具有冶炼厂特色的党建品牌，让党旗在攻坚一线高高飘扬。
我将认真履行全面从严治党“第一责任人”职责，紧盯重点领域，深化廉洁风险排查，一体推进“三不腐”机制，持续巩固风清气正的政治生态，为真抓实干营造良好环境。同时，树立重实干、重实绩的用人导向，让想干事、能干事、干成事的干部有舞台、受褒奖，带动全厂形成“比学赶超、攻坚克难”的生动局面。
树立和践行正确政绩观，就是要以“立党为公”的初心，把准政治方向；以“为民造福”的真心，凝聚职工力量；以“科研决策”的匠心，谋划开展路径；以“真抓实干”的决心，交出优异答卷。要团结带领全厂党员干部职工，在根据南宫NG28“十五五”开局之年，以“六大攻坚”的扎实成效，书写属于冶炼厂经得起实践、人民、历史检验的实绩，为根据南宫NG28高质量开展贡献力量。
（冶炼厂书记 姜志雄）
